Образец заявки по настольному теннису. Положение для проведения соревнований по настольному теннису (образец) материал по физкультуре на тему. Руководство проведением соревнований

5 марта 2020

среди работников НВГУ

1.Цели и задачи

Привлечение преподавателей и сотрудников университета к систематическим занятиям физической культурой и спортом;

Пропаганда здорового образа жизни, как важного средства физического и духовного оздоровления граждан Российской Федерации;

Выявление лучших спортсменов для участия в городских соревнованиях в составе сборной университета;

Повышение спортивного мастерства.

2. Руководство проведением соревнований

Организация и проведение соревнований возлагается на профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации работников НВГУ, спортивный клуб НВГУ.

Для управления соревнованиями создаются:

Организационный комитет Соревнований (см. Приложение 1);

3. Участники соревнований

Участниками являются преподаватели и сотрудники университета, прошедшие медицинский осмотр на допуск к соревнованиям. Форма одежды спортивная, обязательно сменная обувь. Все участники должны иметь полис обязательного медицинского страхования.

4. Сроки и место проведения

22 января 2016 года в зале настольного тенниса и аэробики на четвертом этаже (ауд. 408) в здании ФОК НВГУ по адресу А, регистрация участников в 14.00, начало в 14.30.

5. Определение победителей

В соревнованиях участвует неограниченное число спортсменов. Одиночные игры проводятся из трех партий до 11 очков. Игра считается завершенной, если один из участников первым добивается 2-х побед. Финальные игры состоят из 5 партий и проводятся до 3-х побед. Соревнования проводятся отдельно среди женщин и мужчин. Конкретная система проведения соревнований определяется в зависимости от числа участников.

6. Порядок подачи заявок

Заявки на участие в соревнованиях по настольному теннису (см. Приложение 3) подаются профоргами в оргкомитет до 20 января (e meil : profkom nggu @ yandex . ru или 311 каб. Гл. корпуса НВГУ, или по ). Жеребьевка состоится в день соревнований.

7. Награждение

Всем участникам соревнований вручается сувенирная продукция.

Участники, занявшие 1, 2 и 3 места (мужчины, женщины) награждаются дипломами и ценными призами.

Приложение 1

Состав оргкомитета соревнований по настольному теннису

1. – председатель оргкомитета;

Приложение 2

Состав судейской коллегии соревнований по настольному теннису

1. – главный судья соревнований;

Приложение 3

Заявка на участие в соревнованиях по настольному теннису

Подразделение _______________________________________________

Мужчины

Женщины

Профорг ____________ Ф. И.О.

УТВЕРЖДАЮ

Директор МОУ СОШ №31

Е.В.Кайдалова

ПОЛОЖЕНИЕ

О проведении открытого первенства МОУ СОШ № 31 г. Белгорода по настольному теннису среди учащихся 2003-2004г.р. г.Белгорода, г.Губкина, г.Шебекино, пос.Дубовое, пос.Майский.

1.ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ

  • популяризация настольного тенниса среди детей и подростков;
  • повышение спортивного мастерства участников;
  • выявление сильнейших спортсменов;
  • пропаганда здорового образа жизни

2.ВРЕМЯ И МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ СОРЕВНОВАНИЙ

Соревнования проводятся в г. Белгороде 19 февраля 2012г. на базе МОУ СОШ №31. Начало соревнований в 11 часов.

3.РУКОВОДСТВО СОРЕВНОВАНИЯМИ .

Общее руководство по подготовке и проведению соревнований осуществляется судейской коллегией МОУ СОШ №31.Непосредственное руководство соревнованиями осуществляется главной судейской коллегией.

4.УЧАСТНИКИ СОРЕВНОВАНИЙ

К участию в соревнованиях допускаются учащиеся, имеющие допуск врача. Форма — шорты, футболка темного цвета. Участники соревнований, не имеющие формы, к соревнованиям не допускаются.

5.СИСТЕМА ПРОВЕДЕНИЯ СОРЕВНОВАНИЙ

Соревнования проводятся в личном разряде по круговой системе. Жеребьевка участников проводится 19 февраля 2012 г. в МОУ СОШ №31.

6.ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ СОРЕВНОВАНИЙ

Победители соревнований определяются в каждой возрастной группе участников среди юношей и девушек по наибольшему количеству набранных очков. В случае равенства очков у двух участников победитель определяется по личной встрече.

7.НАГРАЖДЕНИЕ